1. Le rôle du juriste en droit de la concurrence
Le juriste en droit de la concurrence intervient pour garantir que les pratiques commerciales et les relations économiques de l’entreprise sont conformes aux règles du droit de la concurrence, aussi bien au niveau national qu’européen.
Ses missions incluent :
- l’analyse des contrats de distribution ou d’exclusivité,
- la prévention des pratiques anticoncurrentielles (ententes, abus de position dominante),
- la gestion des notifications de concentration,
- la veille réglementaire sur les directives européennes ou décisions des autorités (ADLC, Commission européenne…).
Ce poste est essentiel pour les groupes ayant une forte activité commerciale ou une position dominante sur leur marché. Pour identifier les bons profils, les entreprises s’appuient souvent sur FoxLegal, cabinet de recrutement juridique, expert dans les recrutements juridiques à forte expertise.
2. Salaire d’un juriste en droit de la concurrence en 2025
Le salaire d’un juriste en droit de la concurrence varie selon l’expérience, le type d’entreprise et l’exposition internationale du poste.
| Niveau d’expérience | Salaire mensuel brut estimé | Salaire annuel brut estimé |
|---|---|---|
| Junior (0–3 ans) | 3 000 € – 3 800 € | 36 000 € – 46 000 € |
| Confirmé (4–7 ans) | 4 000 € – 5 200 € | 48 000 € – 62 000 € |
| Sénior (8 ans et +) | 5 500 € – 7 000 € | 66 000 € – 85 000 € |
Les profils intervenant en droit de la concurrence européen ou concentrations transfrontalières dans des groupes internationaux peuvent dépasser les 90 000 € brut par an, avec des parts variables en fonction des résultats ou de la performance.
3. Les éléments qui impactent la rémunération
Le salaire d’un juriste en droit de la concurrence dépend notamment de :
La complexité des missions
Les profils intervenant dans des notifications de concentration auprès de la Commission européenne ou sur des analyses antitrust complexes sont les plus valorisés.
Le type de structure
- En entreprise : rémunération stable, avantages sociaux, relation directe avec les directions commerciales et marketing.
- En cabinet d’avocats : rémunération progressive, forte technicité, volume horaire plus élevé.
La localisation
À Paris ou Bruxelles, les juristes concurrence sont particulièrement recherchés, avec des salaires supérieurs à la moyenne nationale.
4. Comparaison avec d’autres fonctions juridiques spécialisées
| Fonction juridique | Salaire annuel brut moyen |
|---|---|
| Juriste en droit de la concurrence | 45 000 € – 80 000 € |
| Juriste en droit fiscal | 50 000 € – 85 000 € |
| Juriste en propriété intellectuelle | 42 000 € – 65 000 € |
| Juriste en droit des sociétés | 45 000 € – 70 000 € |
Le salaire d’un juriste en droit de la concurrence est donc dans la fourchette haute des rémunérations juridiques, en particulier lorsqu’il s’inscrit dans une logique de compliance, de gestion des risques économiques ou d’activité internationale.
5. Conclusion : une expertise rare, bien valorisée
Le juriste en droit de la concurrence est un acteur clé pour sécuriser les pratiques commerciales d’une entreprise et anticiper les risques de sanctions. Son expertise est recherchée dans les secteurs où les enjeux économiques sont élevés (distribution, pharma, tech, énergie…).
Ce profil, encore relativement rare sur le marché, bénéficie d’une forte valorisation salariale, notamment lorsqu’il dispose d’une expérience en contentieux antitrust, d’une formation en droit européen ou d’une double compétence juridique et économique.
Pour accéder aux meilleures opportunités dans ce domaine ou structurer une équipe juridique concurrentielle, les entreprises font régulièrement appel à FoxLegal, cabinet de recrutement juridique, pour cibler les profils les plus pertinents.
